Зарплаты мелитопольских педагогов не соответствуют законодательным гарантиям
Просмотров: 1795
10 жовтня 2016 15:52
В Мелитополе учителя получают втрое меньше, чем должны
Как сообщает портал osvita.ua, профсоюз работников образования и науки выразил беспокойство по поводу норм и положений проекта закона «О Государственном бюджете Украины на 2017 год». Кроме прочего, в письме профсоюза Комитету Верховной Рады по вопросам науки и образования выражается беспокойство по поводу размера оплаты труда работников образования.
В профсоюзе сообщают, что оклад педагогических работников составляет 38,5 проц. от законодательно гарантированного и достигает суммы в 2334 грн. Если соблюсти все законодательные гарантии, то уже с июля этого года педагоги должны были получать 6064 грн. ежемесячно.
Что касается Мелитополя, то учителя получают и того меньше, особенно только начавшие свой трудовой путь. По данным мелитопольского городского управления образования в зарплату молодого специалиста входит оклад и надбавка за престижность. Таким образом, "чистыми" начинающий педагог получает 1875 грн. в месяц. Это всего на 425 грн. больше минимальной зарплаты и приблизительно в три раза меньше, чем, как считает профсоюз, он должен получать.
Более опытный педагог имеет несколько большую зарплату. Специалист со средним стажем работы получает на руки 2600 грн. в месяц. В эту сумму включается 20 проц. надбавки за выслугу, доплаты за классное руководство и проверку тетрадей. Чтобы получить положенную законодательно гарантированную месячную зарплату, педагогу со стажем придется поработать более двух месяцев.
В профсоюзе сообщают, что оклад педагогических работников составляет 38,5 проц. от законодательно гарантированного и достигает суммы в 2334 грн. Если соблюсти все законодательные гарантии, то уже с июля этого года педагоги должны были получать 6064 грн. ежемесячно.
Что касается Мелитополя, то учителя получают и того меньше, особенно только начавшие свой трудовой путь. По данным мелитопольского городского управления образования в зарплату молодого специалиста входит оклад и надбавка за престижность. Таким образом, "чистыми" начинающий педагог получает 1875 грн. в месяц. Это всего на 425 грн. больше минимальной зарплаты и приблизительно в три раза меньше, чем, как считает профсоюз, он должен получать.
Более опытный педагог имеет несколько большую зарплату. Специалист со средним стажем работы получает на руки 2600 грн. в месяц. В эту сумму включается 20 проц. надбавки за выслугу, доплаты за классное руководство и проверку тетрадей. Чтобы получить положенную законодательно гарантированную месячную зарплату, педагогу со стажем придется поработать более двух месяцев.