Фонд соцстраха напоминает работодателям, что сотрудникам должно быть тепло
Просмотров: 1944
24 грудня 2017 14:02
Работодателям напоминают, что в помещениях, где работают люди, должен выдерживаться температурный режим.
Мелитопольское отделение Фонда социального страхования рекомендует руководителям предприятий и организаций всех форм собственности обратить внимание на соответствие температурного режима на рабочем месте в рабочее время, а также на обеспечение специальной одеждой работников в зимний период.
Как сообщают в отделении, статья 168 КЗоТ Украины гласит: работникам, работающим в холодное время года на открытом воздухе или в закрытых не отапливаемых помещениях, предоставляются специальные перерывы для обогрева и отдыха, которые включаются в рабочее время.
Собственник или уполномоченный им орган обязан оборудовать помещение для обогрева и отдыха работников. И при возможности обеспечить горячим чаем.
Помещение, где установлено отопительное оборудование должно быть хорошо проветриваемое, с достаточным освещением и с соблюдением мер по пожарной безопасности.
Если у работника ухудшилось самочувствие по каким-то причинам, он должен обратиться к непосредственному руководителю работ, а тот, в свою очередь, должен принять соответствующие меры.
Мелитопольское отделение Фонда социального страхования рекомендует руководителям предприятий и организаций всех форм собственности обратить внимание на соответствие температурного режима на рабочем месте в рабочее время, а также на обеспечение специальной одеждой работников в зимний период.
Как сообщают в отделении, статья 168 КЗоТ Украины гласит: работникам, работающим в холодное время года на открытом воздухе или в закрытых не отапливаемых помещениях, предоставляются специальные перерывы для обогрева и отдыха, которые включаются в рабочее время.
Собственник или уполномоченный им орган обязан оборудовать помещение для обогрева и отдыха работников. И при возможности обеспечить горячим чаем.
Помещение, где установлено отопительное оборудование должно быть хорошо проветриваемое, с достаточным освещением и с соблюдением мер по пожарной безопасности.
Если у работника ухудшилось самочувствие по каким-то причинам, он должен обратиться к непосредственному руководителю работ, а тот, в свою очередь, должен принять соответствующие меры.