В Запорожской области сложно найти работу
Просмотров: 1256
17 травня 2015 10:07
Запорожская область вошла в ТОП-5 регионов, в которых трудно найти работу
Запорожская область вошла в ТОП-5 регионов, в которых трудно найти работу.
Запорожская область вошла в ТОП-5 регионов, в которых трудно найти работу. Так, динамика прироста новых резюме с начала года значительно превышает динамику прироста новых вакансий. Это означает, что конкуренция на рынке труда остается высокой, сообщает "Вся власть".
Традиционно высокий уровень конкуренции наблюдается в Киеве и области. Не просто будет найти работу офисным работникам в Запорожской, Ровенской и Винницкой областях. Регионы с самой высокой конкуренцией — это зона проведения АТО (Донецк и Луганск).
Самые низкие показатели конкуренции наблюдаются на западе страны – в Черновицкой, Тернопольской, Львовской и Волынской областях.
По итогам апреля, наиболее востребованы на рынке труда страховые агенты, маркетологи, программисты и специалисты по продажам. В список проф сфер с низкой конкуренцией вошли также государственные служащие.
Самая высокая конкуренция традиционно наблюдается среди руководителей, молодых специалистов, юристов, экономистов и специалистов сферы логистики.
Данные были получены в результате анализа базы данных вакансий и резюме Международного кадрового портала HeadHunter Украина в январе-апреле 2015 года.
Источник: golos.zp.ua
Запорожская область вошла в ТОП-5 регионов, в которых трудно найти работу. Так, динамика прироста новых резюме с начала года значительно превышает динамику прироста новых вакансий. Это означает, что конкуренция на рынке труда остается высокой, сообщает "Вся власть".
Традиционно высокий уровень конкуренции наблюдается в Киеве и области. Не просто будет найти работу офисным работникам в Запорожской, Ровенской и Винницкой областях. Регионы с самой высокой конкуренцией — это зона проведения АТО (Донецк и Луганск).
Самые низкие показатели конкуренции наблюдаются на западе страны – в Черновицкой, Тернопольской, Львовской и Волынской областях.
По итогам апреля, наиболее востребованы на рынке труда страховые агенты, маркетологи, программисты и специалисты по продажам. В список проф сфер с низкой конкуренцией вошли также государственные служащие.
Самая высокая конкуренция традиционно наблюдается среди руководителей, молодых специалистов, юристов, экономистов и специалистов сферы логистики.
Данные были получены в результате анализа базы данных вакансий и резюме Международного кадрового портала HeadHunter Украина в январе-апреле 2015 года.
Источник: golos.zp.ua